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【兼職類】有關公務人員於留職停薪期間得否另從事「非屬留職停薪事由之其他工作」疑義。 公務人員依留職停薪辦法第4條第2款(選送國內外進修,期滿後經奉准延長)、第3 ...

公務員留職停薪可以找工作嗎在銓敘部109.11.30. 部法一字第10953034301號令的討論與評價

公務人員 有下列情事之一者,應予留職停薪: 一、依法應徵服兵役。 二、選送國內外進修,期滿後經奉准延長。 三、經核准自行申請國內外全時進修,其進修項目 ...

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    公務員留職停薪可以找工作嗎在公務人員留職停薪辦法 - 全國法規資料庫的討論與評價

    本辦法所稱留職停薪,指公務人員因育嬰、侍親、進修及其他情事,經權責機關核准離開原職務而准予保留職缺及停止支薪,並於規定期間屆滿或留職停薪原因消失後回職復薪。

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    一、轉知銓敘部有關公務人員於留職停薪期間得否從事非屬留職停薪事由之其他工作相關解釋一案,請查照。 二、依據銓敘部民國109年11月30日部法一字第10953034302號函 ...

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    受文者行政院人事行政局. 速別:最速件. 密等及解密條件: 發文日期: 中華民國捌拾捌年夺月拾捌日. 發文字號:八八台甄五第一七一五四八二號.

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    六、配偶經服務之公私部門派赴國外執行政府工作、因政府公務需要指派或獲取政府公費補助出國進修研究,其期間在一年以上須隨同前往。 七、受刑事確定判決並獲准許易服社會 ...

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    公務人員 育嬰留職停薪期間為賺取生活費用,得否擔任民航副駕駛工作. 所詮釋之法令條文:. 一、公務人員留職停薪辦法第11條二、公務員服務法第14條第1項. 發文字號:.

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    一、依公務人員陞遷法第12條第1項第8款規定,於留職停薪期間不得辦理陞任,爰本案僅適用於職務平調。

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