公務人員育嬰留職停薪休假、育嬰留職停薪辦法、公務人員留職停薪權益在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說

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故公務人員之配偶如未就業時，原則上不得申請育嬰留職停薪，教育人員亦比照辦理。三、是以，請各機關學校於公教同仁提出育嬰留職停薪申請時，應請其提出「配偶有就業 ...

以，公務人員之配偶如未. 就業時，參照性平法第二. 十二條之規定，原則上不. 得申請育嬰留職停薪，但. 如;有正當理由，並經機關. 核准者，不在此限。是將.

考試院及行政院會同修正發布公務人員留職停薪辦法，修正重點包含刪除育嬰留職停薪僅得以本人或配偶一方申請為限之規定，使有意願和配偶一起照顧年幼 ...

主旨：台端函詢公務人員配偶如未就業，得否申請育嬰留職停薪疑義一案，復如說明，請查照。說明：一、續復台端民國98 年4 月14 日致本部部長信箱電子郵件。

配偶在職證明之證明文件（如證明書或切結書等） ... 非育嬰留職停薪, 停止申請（惟依公務人員留職停薪辦法第4條第2項第1款至第4款辦理留職停薪人員，其親屬亡故得申請 ...

行政院農業委員會公務人員留職停薪（含延長留職停薪）申請書 ... 育嬰(養育三足歲以下子女). 稱謂/姓名. 子女出生證明或戶籍謄本. 出生日期 ... 配偶因公奉派證明.

留職停薪 ; 原因. 要件. 期限 ; 育嬰. 養育三足歲以下子女者, 期間以二年為限，必要時得再申請延長一年 ; 侍親. 本人或配偶之直系血親尊親屬老邁（65歲以上）或重大傷病須侍奉 ...

(1)親屬關係證明文件（戶口名簿或戶籍謄本影本等）. (2)配偶未申請育嬰留職停薪證明1份. (如配偶之在職證明). (3)其餘如下列表單，請自行下載填寫並交至人事室。

A41 、一、查「公務人員請假規則」第3 條第2 項規定：「前項第一款所定准給事假日 ... 但侍親、育嬰留職停薪者，其復職當年度及次年度休假，均按前一在職年度實際任職 ...

受僱者申請育嬰留職停薪時，依育嬰留職停薪實施辦法第2條規定，應事先以書面向雇主提出，並依法記載相關事項及檢附配偶就業之證明文件。又配偶就業情形不以受僱為限。