裁減續保是什麼、裁減續保50歲、裁減續保是什麼在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說

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失業勞工參加勞保年資合計已滿15年以上，而離職的原因如果是因為被裁減資遣或依服務單位所訂自動退休辦法辦理退休，但是年齡或保險年資還不到申請老年 ...

一、被保險人參加勞保年資合計已滿15年，而被投保單位裁減資遣（或辦理退休）自願繼續參加勞保者，可於離職退保之當日起2年內，申請繼續參加勞保普通事故保險，至符合請領 ...

被裁減資遣或退休離職的2 年內申請繼續參加勞工保險普通. 事故保險。 ... 及於離職當日辦理續保，應於離職退保之當日起 ... 裁減人員加保-由原投保單位為其辦理續保.

（二）被裁減資遣勞工續保須負擔更重保費，宜予檢討對於被裁減資遣而自願繼續參加勞工保險者，勞工可以續保是為讓勞工可以在達到法定年齡時符合請領老年給付之規定，目前 ...

勞保局指出，如果被保險人參加勞保年資合計滿15年被裁減資遣，而尚未符合請領老年給付條件者，可在離職退保當日起2年內，由原投保單位或勞保局委託有關 ...

Lisa Kuo 您好，裁減續保可累計勞保年資及享有勞保給付權益（傷病給付除外）至符合請領一次老年給付之日止，其投保薪資以裁減資遣當時之投保薪資為準（不得低於基本 ...

按照《勞工保險條例》第9-1 條規定，被裁減資遣人員續保勞保，應由「原投保單位」辦理，理論上原投保單位不得拒絕。但如果和前公司「分手」時鬧得不愉快， ...

要是沒有上班，還可以繼續投保勞保嗎？一般而言，因勞保屬在職保險，若無特殊原因，在沒有工作時，將無法繼續投保；不過，仍有7種對象例外， ...

續保勞保普通事故保險的勞工，必須在原投保單位離職退保日起2年內辦理續保手續，續保期間傷病給付不能請領，因為該筆給付目的是使勞工傷病期間損失薪資有 ...