新鮮人談薪水、剛畢業談薪水、如何談薪水ptt在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說

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不管你是第一次工作的新鮮人，還是要換工作的轉職者，面試都會遇到這個大難題：該如何談薪水？本篇內容會教你弄清楚自己的資歷、職位的相對價值， ...

新鮮人談薪水 3大實戰秘訣一次看 · 一、先別急著開價，掌握市場狀況再談薪水 · 二、評估個人價值，開出合理薪資而非漫天喊價 · 三、談薪姿態堅定，切勿裝可憐 ...

面試被問到希望薪水時，只敢說「依公司規定」，最後總是「依規定低薪」？事實上，不管你是社會新鮮人還是資深轉職者，不論條件、能力如何，都有權利爭取一個「對勞資 ...

因此前輩們的建議可作總結：談薪水時，應事先確定好自己的「可接受薪資範圍」，以自己的「能力」和「價值」來說服對方，並保持「不卑不亢」的態度。同時， ...

「面試時如何談薪水？ ... 專家傳授2招超實用談判技巧，新鮮人、老鳥都適用 ... 不過，當主管主動跟你談薪水時，你還是要有所準備，通常主管在面試最後時會問：「你對 ...

鄭國鴻／職涯顧問薪資的問題，向來是所有職場人最關心卻又不敢開口的問題之一，筆者經常會被問到，職場新人可不可以談薪水？該用何種方式開口比較好呢 ...

關於「薪水」它對每個人來說，可能都有不一樣的意義，但在《關於薪水：薪水，不是工作中最重要的事物，但卻是最低門檻的勞動回饋》這篇文章中，作者的提到 ...

你覺得談薪水傷感情嗎？當面試氣氛不錯時，HR突如其來的一句：「你的期望薪資是多少？」會讓你陷入尷尬嗎？不管是新鮮人第一次工作，還是轉職、換工作，往往都會困擾於 ...

首先，新鮮人談薪水前，請先確認好自己可接受的最低價碼是多少，再一一盤點你的學 ... 查薪水查收入查待遇、上班族求職轉職談加薪、新鮮人了解起薪跨出職涯成功第一 ...

條件相同的求職者，會談薪水跟不會談薪水，最後獲得的薪資可能大不相同！即使是職場新鮮人，也和資深求職者一樣，有權利對公司爭取屬於自己的價值與薪資待遇！