勞退提撥計算方式、提撥6查詢、自提6%試算在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說

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計算原則：退休金按月開繳款單，從勞工到職之日起提繳至離職當日止，不分大小月份，每月均以30日計算。 · 計算公式： (1) 全月提繳的退休金＝月提繳工資×提 ...

保障退休生活，雇主需每月提繳勞工工資的6%作為勞工退休金。而除了雇主提繳的部分以外，勞工也可以選擇「自提6%」也就是自願提撥額外1%至6%的薪資到 ...

(1) 勞工在職須辦理勞保、健保及勞工退休金（以下簡稱勞退金）機關提繳，目前 ... (3) 計算方式：確認「月提繳工資」及「提繳日數」後，以「月提繳工資×6%/30(日)×.

給付方式為勞工年滿60歲即得請領一次或月退休金(未滿60歲僅能一次領回退休金)，而領回的金額為退休金個人專戶累積的本金及收益(=(提繳工資x6%x12個月x提繳年資)+投資累積 ...

「勞退」月繳試算. 勞工提撥金額：勞工可決定自提與否，金額依自提比例計算，可再提撥1%至6% 雇主提撥金額：40,100元x 6% = 2,406元. 滑動瀏覽 ...

使用本試算表時，請自行輸入薪資、預估投資報酬率、薪資成長率、提撥率、工作年資等假設條件。試算結果僅供參考，並不會影響實際領取退休金金額。實際領取退休金仍以個人在 ...

勞工退休金月提繳工資分級表 ... 提繳金額. 6％計. 級距級. 實際工資. 月提繳工資. 提繳金額. 6％計. 第1 組1. 1,500 元以下. 1,500 元.

勞工退休金自勞工到職之日（申報開始提繳日）起計算至離職當日止，不分大小月份，每個月以30日計算，退休金金額以元為單位，角以下四捨五入。全月在職的 ...

勞退 =雇主每月提撥薪資6%+個人自行選擇提撥薪資0~6%. 除了雇主每個月應該要幫適用勞基法的勞工提繳工資總額6%的退休金外，勞工自己也可以按月為自己提 ...

包括定期契約工、工讀生等。但依私校法規定提撥退休準備金者，不適用之。（2）自願提繳對象：實際從事勞動之雇主及經雇主同意為其提繳退休金之不適用勞基法本國籍工作 ...