公保勞保、公保勞保、國營月退在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說

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公保及勞保年資均未達15 年，但合計勞保年資達. 15 年者，可依基本年金率(0.75%)及公保年資請領. 公保年金給付（§49）(103.6.1 起新增). 與勞保採年資併計、分別給付.

(勞保,退休,老年年金,勞工) ... 考上公務員那先前勞保年資該怎麼辦？ ... 勞保局進一步解釋，假設該個案若轉入公保後，這期間並未轉出投入勞保，那在 ...

以公保、勞保為例，公保費率高於勞保，但公保養老給付卻低於勞保，投保期間之給付項目也少於勞保；再比較退撫與勞退，退撫係確定給付制，勞退則是確定提撥制，退撫給付 ...

今天去上勞退制度課程講師說以前大家都覺得公保好現在發現選勞保比公保更好看看下面的比較吧! 就連退休年金.勞工也比公務員好了! 連講師都覺得其實勞工新制退休金已經 ...

公營事業移轉為民營型態，所留用之人員由公保改投勞保，雖領取公保養老給付，惟仍繼續工作而無離職退休之事實者，得參加就業保險。查就業保險法第5條第1 ...

公保喪葬津貼,勞保喪葬津貼,農保喪葬津貼,國民年金喪葬補助申請. ... 二、誰才能請領公保的保險金公教人員保險的受益人為被保險人本人或其法定繼承人；如果沒有法定 ...

D. 依公保法第49條規定，併計勞保年資成就公保養老年金請領條件者。 (3)計算給付月數或給付率之年資有畸零月數及未滿1個月之畸零日 ...

公保給付僅為勞保的三分之一至二分之一之間，公保為0.5%至0.86%，勞保為1.55%。但公保所繳費率卻是勞保的1.54倍。

公保與勞保因分屬不同體系，所以沒有重複的問題，但若同屬勞保的話，就會產生重複，一般若一家有多人加保，則以推派投保薪資較高者出面申請較有利。勞保本人死亡眷屬還能 ...

此外，勞工在工作期間，雇主都有依法提撥6%退休金的話，在年滿60歲時也可請領。勞保局強調，如果從勞保轉入公保後，這段期間並未轉出投入勞保，在公保屆 ...