安心即時上工計畫規定、郵局安心上工、安心上工資格在PTT/mobile01評價與討論,在ptt社群跟網路上大家這樣說
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安心即時上工計畫規定在安心即時上工計畫 - 勞動部勞動力發展署的討論與評價
一、 計畫目的:. 因應嚴重特殊傳染性肺炎(COVID-19)對國內就業市場之影響,透過「安心即時上工計畫」,協助受疫情影響之勞工,參與由政府提供符合公共利益之計時工作, ...
安心即時上工計畫規定在安心即時上工計畫(千人防疫就業2.0)FAQ的討論與評價
1.每小時時薪160元支給,每月最高工作時數80小時,每月最多領取12,800元,每人最長以960小時為限。 2.如工作機會經核定有嚴重特殊傳染性肺炎之接觸風險者,發給防疫津貼, ...
安心即時上工計畫規定在台灣就業通 - 安心即時上工計畫的討論與評價
勞工於參與計畫期間,每人每小時比照本部公告之每小時基本工資核給,每月最高核給80小時,將依實際上工時數,核給工作津貼,每人最長以960小時為限。(如以111年為例,每 ...
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安心即時上工計畫規定在安心即時上工計畫- 法規查詢的討論與評價
法規名稱:, 安心即時上工計畫. 公(發)布日期:, 民國109 年04 月10 日. 修正日期:, 民國110 年07 月08 日. 法規類別:, 就業服務目 ...
安心即時上工計畫規定在安心即時上工計畫的討論與評價
本計畫經費編列項目及標準如下: (一)用人費用: 1.工作津貼:每人每小時比照本部公告之每小時基本工資核給,每月最高核給八十小時,每人最長以九百六十 ...
安心即時上工計畫規定在安心即時上工補助計畫申請資格、薪水、職缺查詢 - Cool3c的討論與評價
安心即時上工 補助計畫申請資格、薪水、職缺查詢、線上申請方式懶人包每月最高12800元 · 年滿15歲以上國民、獲准居留工作之外國人皆可申請 · 每月最高工作80 ...
安心即時上工計畫規定在安心即時上工計畫部分規定修正規定的討論與評價
安心即時上工計畫 部分規定修正規定. 一、勞動部(以下簡稱本部)為因應嚴重特殊傳染性肺炎(COVID-19)對. 國內就業市場之影響,協助勞工參與政府機關(構)提供符合 ...
安心即時上工計畫規定在安心即時上工計畫進用人員注意事項 - 臺中市就業服務處的討論與評價
二、 實際上工之日起,用人單位將依規定為進用人員投保勞工保險及全民健康保險。 三、 工作津貼發給標準:比照勞動部公告之每小時基本工資核給,每月最高核給80小時,.
安心即時上工計畫規定在安心即時上工計畫的討論與評價
八、本計畫執行期間進用人員應遵守用人單位之指揮及規定。 進用人員於上工期間請假者,不得請領工作津貼。但請公假或. 公傷假者,不在 ...
安心即時上工計畫規定在法規名稱: 安心即時上工計畫的討論與評價
一、勞動部(以下簡稱本部)為因應嚴重特殊傳染性肺炎(COVID-19)對國內就業市場之影響,協助勞工參與政府機關(構)提供符合公共利益之計時工作,並核給工作津貼及 ...