舊制結清資格、舊制結清利弊、合意結清年資在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說

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結清年資係指勞資雙方於勞動契約存續期間，雙方約定以不低於勞基法第55條及84條之2之給與標準，結清保留之舊制年資（勞工退休金條例第11條）。 2.結清年資之條件：

所謂結清年資，係指勞退新制實施後，選擇適用新制之勞工，其適用勞退新制前保留 ... 結清勞工舊制年資退休金給付通知書，報本局審核)，結清年資費用之給付期限為30日。

勞工退休金條例第11條勞雇雙方合意結清舊制年資之規定。 ... 請領月退休金，係指勞工具備請領月退休金之資格，非為勞工具有選擇月退休金或一次退休金 ...

事業單位欲辦理結清舊制勞工年資領回勞工退休準備金，依據勞工退休金條例第11條：「本條例施行前已適用勞動基準法之勞工，於本條例施行後，仍服務於同一事業單位而選擇 ...

Q：勞工轉換新制後，原有的舊制年資何時才可以領退休金？可以提前結清嗎？ ... 1️⃣️勞動基準法第53條規定之自請退休要件：（1）工作15年以上年滿55歲者。（2）工作25年 ...

所謂結清年資，係指勞退新制實施後，選擇適用新制之勞工，其適用勞退新制前保留之 ... 由於結清年資沒有強制性，且必須是選擇新制,而仍有舊制年資的員工才有資格選擇， ...

雇主或勞工可以單方面要求結清舊制年資嗎？ A：依規定勞工適用舊制之工作年資應予「保留」，勞退新制並無強制雇主辦理結清。保留的 ...

勞動局長陳信瑜表示，「結清年資」不用符合退休要件，只要勞資雙方於勞動 ... 退休新制保留舊制年資」的勞工，協議結清舊制年資，並依照《勞工退休金 ...

但是，老闆不同意結清舊制年資，小安也無法強制老闆支付舊制退休金； ... 開出6萬元籌碼，那麼在不同狀況中，他到達可以請領退休資格時，可以領到的 ...

事業單位結清舊制勞工年資申請給付時。 B. 內容說明. 勞工退休金條例第11條第三項規定：保留之工作年資 ...