社工薪資制度、社工薪資表、社工薪資制度在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說
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社工薪資制度在補助民間單位社會工作人員薪資制度計畫 - 衛生福利部的討論與評價
專業服務費補助制度（如表1）。 為使社工專業久任，促進社工專業發展，規劃社工人員薪資隨年資. 增加，每年得依考核情形晉階1 次，增加8 薪點（997 元），晉階階數.
社工薪資制度在建立社工薪資制度—留任社會工作人才 - 行政院的討論與評價
新制： 1. 改以薪點方式計算（每薪點124.7元），依年資、學歷、執照、執行風險業務等級等增加薪點，其中年資晉階加給最高7年，可預期個人薪資，有利專業久任，推估有6,170 ...
社工薪資制度在補助民間單位社會工作人員薪資制度計畫的討論與評價
專業服務費補助制度（如表1）。 為使社工專業久任，促進社工專業發展，規劃社工人員薪資隨年. 資增加，每年得依考核情形晉階1 次，增加8 薪點(997 元)，晉階階數.
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社工薪資制度在補助民間單位社會工作人員薪資制度計畫 - 植根法律網的討論與評價
為使社工專業久任，促進社工專業發展，規劃社工人員薪資隨年資增加，每年得依考核情形晉階1次，增加8薪點(997元)，晉階階數比照聘用人員俸點報酬標準，最高晉陞至第7階。
社工薪資制度在社工薪資新制 - 臺中市政府社會局的討論與評價
一、計畫目的：. 建立補助民間單位社會工作人員薪資制度，保障合理薪資，以利留才專業久任，減輕民間單位財務負擔，促進公私協力，共同推動社會福利服務，維護弱勢民眾 ...
社工薪資制度在補助民間單位社會工作人員薪資制度計畫相關作業規定說明的討論與評價
本部自109年起實施本計畫，以鼓勵社會工作(下稱社工)人員專業久任. 及經驗傳承，明定年資晉階考核機制，年終考核通過次年起可晉1階. (提高8薪點)，並運用本部社工人力 ...
社工薪資制度在衛生福利部補助民間單位社會工作人員薪資制度計畫的討論與評價
109年1月15日補助民間單位社會工作人員薪資制度計畫相關疑義一案 · 109年4月8日臨時社工人力是否屬「公部門社會工作人員薪資調整案」適用對象範圍疑義一案 ...
社工薪資制度在社工抗議薪資不漲反調降衛福部社工司會後提1共識| 生活新聞的討論與評價
以現行新進社工的基本薪資，為280個薪點乘以124.7，等於3萬4916元。113年124.7將調升4%到4.56％，也就是整體薪資將來到3萬6316元到3萬6508元間。黃寶萱 ...
社工薪資制度在109年委辦與補助民間單位社工薪資說明會 - 高雄市政府社會局的討論與評價
3萬4,916元為社. 工薪資樓地板或. 天花板? • 依衛生福利部「補助民間單位社會工作. 人員薪資制度計畫」內容，社工人員薪.
社工薪資制度在民間社工薪資補助擬調整初步規劃不取消學歷加給[影] - 中央社的討論與評價
衛生福利部社會救助及社工司自109年起，正式實施社會工作人員薪資制度計畫，為政府與民間單位的社工人員調整薪資結構，今天下午召開會議，邀來縣市政府、 ...