更生人就業歧視、更生人就業率、更生人就業歧視在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說

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第十五條 · 衛生福利部 · 管制藥品管理人 · 違反管制藥品相關法律，受刑之宣告。(限制期間：經執行完畢未滿三年) ...

同樣的福利及待遇，雇主往往會選擇一般求職者而非更生朋友，影響更生朋友就業機會。七、法令保護與限制：各業種別對於各種刑別的規範限制法有所定。然而 ...

不同犯罪類型之更生人就業輔導有其特殊性，建議法務部. 針對更生人特性需求及輔導分流，以為因應。…………117. (三)現行對更生人就業限制相關法令眾多，且涉及眾多主管機.

我國法令中就業限制（disqualification）之規定，剝奪更生人就業權益至鉅，惟規範之體系紊亂，有通盤檢討、整合之必要。應嚴格界定就業限制並非補充性之刑罰，而係行政的 ...

當然我們都知道限制更生人不得開小黃，目的是為了保障人民的生命、財產安全，此限制 ... 不願接納，導致只能被迫再次犯罪，形成惡性循環，如果能給予更生人就業機會， ...

輔導小本經營，酌予調高其貸款額度與限制；再. 次為提供勞力技術另一層次的職業訓練。 1992年收容人更生. 工作及就業情況. 1. 工作場合對於有前科者的包容，會直接或 ...

財團法人利伯他茲教育基金會於105年5月正式成立更生人就業輔導團隊，以第 ... 前科紀錄遭受歧視（24.28%），第二為因為年齡（健康）限制（19.94%）。

更生人想要脫離過去，展開新生活，卻在就業的路途難以找到機會，更生人為何難以 ... 不足夠、阻絕的時間有所限制、矯正的機制不完全，因此光憑矯正機構無法使更生人在 ...

一、更生人因犯罪標籤化、學歷背景不高、法律禁業規定等限制；或因個人債信不良、曾犯有詐欺罪等問題，致就業不易，向銀行申請貸款也容易遭到拒絶。

以及違背同法第24條所揭示對「更生受保護人」的就業協助，避免更生人因 ... 本文不討論各法規中以「良民證」作為限制職業自由的憲法爭論，將重點放 ...