公司要我保工會、工會投保查詢、工會勞保費用在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說

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如果您是受僱在公司行號底下的勞工，應該要由雇主幫您投保勞健保喔！即使你本身有已有在特定的職業工會加保，但同時間又找了其他的受僱工作，就業後雇主 ...

小明：老師，我到新公司上班，老闆說因為公司小，要我到職業工會保勞保，這樣ok嗎？我：依勞保規定，公司雇用5人以上(含5人)就要為所有員工投保勞保，如果員工人數不 ...

榮富國際法務管理集團業務部門魏若湘首先先了解為什麼要保勞工保險。勞工保險，簡稱「勞保」，為在職保險。勞工經由公司加保，每月繳納一些保險費， ...

參加勞保的管道分為兩種：1.由公司加保2.自己到職業工會投保要怎麼知道自己適用哪種方式呢？如果你是屬於「無一定雇主」或「自營作業者」的身分， ...

參加勞保的管道分為2種：由公司加保、自己到職業工會投保，要怎麼知道自己適用哪種方式呢？如果你是屬於「無一定雇主」或「自營作業者」的身分， ...

對了~有保勞健保的上班族也要注意自己薪水有無被公司高薪低報喔!!!何謂高薪低報呢?舉例好了!例如一個月你薪水3萬多但公司卻保 ...

老闆要勞工到外面職業工會加保可以嗎？」根據規定這樣的做法其實不行，且在職業工會加保與公司行號直接投保，兩種投保管道也會影響到勞工退休金。

只要是符合勞工保險條例規定有強制投保義務的公司，就必須要為勞工投保勞保，否則將會遭受裁罰。 □ 請勞工投保其他類型的保險？

14. 公司的員工如果已經在其他公司(或職業工會)加保或本身已有農保，是否還要幫他加保呢? 15. 建教合作班學生是否應參加勞保？ 16. 我在大陸(海外)的公司 ...

（二）公司跟工會可以同時投保嗎？如果於工會投保後，找到一份穩定工作，而面臨公司與工會投保的雙重加保時，勞保局會為了 ...