50歲退休勞保、勞保退休年齡表、勞保幾歲可以退休在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說

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白話一點來解釋勞工保險條例第58條，也就是說，自98年1月1日起，勞保老年給付改為年金制，前提是勞工必須年滿60歲有保險年資者，才可以請領老年給付，但是 ...

98年1月1日勞保年金施行後，老年給付分3種給付方式：. 1. 老年年金給付：. 被保險人合於下列規定之一者，得請領 ... (4) 參加保險之年資合計滿25年，年滿50歲退職者。

還是繼續跟政府對賭下去，等到退休時再請領勞保月退金？畢竟勞保老年年金還是有個優點：活越久領越多！超過50歲的朋友，在勞保年資上大都已經超過25 ...

1. 老年年金給付(俗成的月領) ... 目前需已年滿62歲，保險年資合計滿15年，並辦理離職退保者。但須留意的是，請領年齡會逐步提高。自2009年勞保年金施行之 ...

中高齡即使二度就業，每月的薪水不多，還是可以拿來當生活費。在50歲-滿65歲前，儘可能不要動用複利理財存款。 4. 滿 ...

如果被保險人超過60歲繼續工作，其60歲以後的保險年資最多以5年計，合併60歲以前的年資一次請領老年給付，最高以50個月為限。保險年資未滿1年的勞工，以 ...

另外，我今年十一月就滿五十一歲，勞保年資近二十年，聽說還不能領老年 ... 關於資遣費的計算，因為《勞動基準法》（稱勞退舊制）與《勞工退休金 ...

被保險人在98年1月1日勞工保險條例施行前有保險年資，符合下列規定之一時，可以選擇一次請領老年給付：. （一）參加勞保年資合計滿1年，年滿60歲或女性被 ...

（一）參加保險之年資合計滿1年，年滿60歲或女性被保險人年滿55歲退職者。 · （二）參加保險之年資合計滿15年，年滿55歲退職者。 · （三）在同一投保單位 ...

現有勞保舊制投保滿25年50歲該選擇『一次金』或等待請領新制『年金』 · ①. 年滿60歲，保險年資合計滿15年，並辦理離職退保者。(目前108年， 47年次，61歲) · ②. 擔任具有 ...