力積電職等、力積電調薪、力積電職等e4在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說

小弟最近有機會去參加力積電的面試，想說在印象清楚時上來分享，我是應徵設備工程師
一職，一開始先去做適性測驗跟英文，英文的句子都不長比旺宏簡單一些，再來是面試主
管，這次是一對二，主管基本上是詢問大學跟研究所做的專題，一些科目成績的問題，但
不算很尖銳的語氣，接著就是問一些輪班方面的接受度，主要是說輪班有時是不能8小時
就下班的，跟有時候不希望你報加班……
接下來就是問你有面試過那些公司，你怎麼排優先級的，對於工資的要求，為什麼
這麼要求?(我是說現在的offer來當要求的依據，不知道會不會扣分)
最後面試人資，人資說不保證14但會強調只有2008年沒有14，我進一步問這兩年多少，人
資說約15個月，然後面試就結束了
力積現在碩士人資說48_50左右……，可能沒有跟上一波半導體調薪吧

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意思應該是說輪班可能會因為交接或其他事情延後下班
gg沒上……
我國立非地方機械碩(不敢細說)我是跟旺宏比較的一個月差快一萬
他是暗示不希望你報加班費啦，不過是說有時候有些修機以外的加班部分不希望你報，不
是說全部
薪水方面開價是差不多，還是比設備高啊，想了解一下看看，如果有上要不要放棄已有的
offer
台南去兩次，新竹台中各一次，可能英文不好，面試有點緊張都沒上，接下來只能等竹南
蓋好了……
大大，好奇天后一年是多少，想說跟林口的60一年比起來天后不含加班約75可是其他文章
說天后不如先進，那樣天后一年的加班費好像有點少……
那張表的平均是108年的嗎？感覺中位數好像有點低，我記得先進的中位數有90一年的說

→ i52088888: 輪班8小？03/08 16:01
推 Khatru: 沒錢的GG，去GG吧03/08 16:01
推 sky207: 朋友說有結構調耶03/08 16:12
→ eett811025: 輪班加班看各部門狀況 還有薪水我不確定你學歷不敢說03/08 16:12
→ eett811025: 有沒有調到這次10%03/08 16:12
→ i52088888: 原po講的薪資已經是調整過了 03/08 16:16
推 i52088888: 輪班設備多數工時都13up，不能報 03/08 16:19
推 dazip8959: 我前幾天面整合 幾乎都是聊天 碩論也沒問 03/08 16:26
→ michaelgodtw: 就繼續投gg啊，全台那麼多03/08 16:34
推 wcre: 旺宏調10～30%啊，至少天后人資很誠實啦03/08 16:43
→ eett811025: 會那樣跟你講基本上你不用期待加班費 自己夜班津貼加 03/08 16:55
→ eett811025: 一加薪水差不多就那樣了 03/08 16:55
推 wcre: 前二篇有個offer請益世界與天后的推文裡面有圖啊 03/08 16:56
推 BcBc: 48-50應該是結構調薪後的數字來了，比以前高 03/08 18:46
推 leo255112: 這麼慘喔.......我第一年幹PE也不只這個價，還沒調薪 03/08 18:47
→ leo255112: 前 03/08 18:47
推 BcBc: 輪班方式每個部門不同，甚至同部門不同課也可能不同。有三班 03/08 18:51
→ BcBc: 的，早班、小夜、大夜。也有兩班：日班和大夜各負責12小時 03/08 18:51
→ BcBc: 的。 03/08 18:51
推 BcBc: 報加班要事先申請，例如你表定下班時間五點，下班前事情做 03/08 19:01
→ BcBc: 不完了，要報六點後加班(五點到六點算休息時間不給報)，要在 03/08 19:01
→ BcBc: 六點前申請並請主管簽核過才能報，我是不知其他公司普遍做法 03/08 19:01
→ BcBc: 就是了。 03/08 19:01
推 ebeta: 不給加班費的公司就別去了，現在設備一堆公司搶 03/08 19:18
推 ss910126: 前兩篇超沒品，問完秒刪 03/08 19:23
推 BcBc: 分紅也不多(最近半導體大爆發不知會不會變多)，大概就靠最 03/08 19:24
→ BcBc: 近公司增資從認購股票賺一波價差，本來想建議原PO去台積的， 03/08 19:24
→ BcBc: 不過沒上就沒辦法了 03/08 19:24
推 ebeta: cchinn 問完，[請益] offer請益（世界先進，力積電），結果 03/08 19:27
→ ebeta: 內文都大推仙境就砍文，真的沒品 03/08 19:27
推 FUNYUN: 力g和台g軟硬度差很多欸 拿這兩家比薪水不太實際 03/08 19:28
→ FUNYUN: 二哥跟力G比 才比較實在吧 03/08 19:29
推 fafcfh: 進不去GG先去假G學個一、兩年再跳吧，別久待就是！年薪在 03/08 19:33
→ fafcfh: 竹科屬於後段班，別浪費太多時間 03/08 19:33
推 ctct0513: 去力積 你還是走的。而且搞不好ㄧ年後就走 03/08 19:37
→ lazuritechen: 為什麼會有人問完就刪 人品惡劣 03/08 19:59
→ pinewolf: 又不是什麼見不得人的問題 03/08 20:10
→ lulu886: 剛進不到一個月，我月薪比進台積的同屆高（職缺名稱一樣 03/08 20:44
→ lulu886: ）不過也沒有保14就是了 03/08 20:44
推 gametv: 自刪真的很過分，踐踏大家熱心回答... 03/08 20:59
→ eett811025: 我記得這家除了小夜 大夜 還有特早（製程有但不曉得設 03/08 21:24
→ eett811025: 備有沒有） 03/08 21:24
→ heaven77: 所以沒什麼內行願意好心回答，只剩 03/08 22:02
推 PowerGeMOS: bcbc講的就是真的，樓上有什麼分享嗎？ 03/08 22:20
推 jaannddyy: 看來力積好一點就16 差一點就14-15徘徊， 03/08 22:47
推 alexasia: 17~18點算休息不給報加班是不是怪怪的... 03/08 22:52
推 B9207036: 因為是依照勞基法規定每工作x小時需要休息多少分鐘的規 03/08 23:05
→ B9207036: 定，所以要有法定休息時間 03/08 23:05
推 hank830320: 台積能沒上是怎樣... 03/08 23:42
推 LLSGG: 竹南、新竹? 03/08 23:55
→ jack3254: 這家我面試過 03/09 02:47
→ jack3254: 但沒上 03/09 02:47
推 kyle5241: GG 20%調完就比較高吧？而且可報加班 03/09 06:07
推 mainsa: 現在N是57了 不到這個數字其實沒很值得去 GG最近幾年每年 03/09 07:20
→ mainsa: 徵人數量都爆表 其實不難進去 其他2線廠怕GG搶人 薪資也早 03/09 07:20
→ mainsa: 就拉到比GG高很多 所以今年GG才結構調薪 現在就算談不到年 03/09 07:20
→ mainsa: 薪比GG高 但月薪比GG高也是必要的 不然年薪差距太多了 03/09 07:20
推 jaannddyy: 至少底薪要能跟gg差不多 就是年薪80 03/09 08:06
→ jaannddyy: 說錯，至少年薪要跟gg底薪差不多 03/09 08:07
推 wcre: 錢少準時走，跳槽其他公司沒有一家錢更少 03/09 15:28
推 gogoro8778: 力積的人資口才很棒，沒把話說死 03/11 21:47
→ stevenntqaz: 小弟前幾個禮拜面RD，也幾乎都聊天，碩論也都沒問 04/13 23:43
→ stevenntqaz: 不過薪資是你的加5-10 04/13 23:46